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    作为一名优秀的ph.d???!!!

    在废话牢骚前,先请欣赏一段爆笑的关于“如何做一名优秀的ph.d" 的视频,可能old了,但这两天看了几遍还是忍俊不禁的说。。。。。。
    然后感慨自己是如何作为“伪ph.d"在这里混日子滴,惭愧呀惭愧!!!

          

    好吧,关于组会,貌似还从来没有在日志上专门写过这个话题,而事实上组会是一直以来督促我工作的唯一动力,我承认,自己其实就是个地地道道的 "伪ph.d", 撑到毕业,正宗地扔那么一次四方帽,捧个学位证书,在一片绿茵上存上这人生关键一照,就是终极目标了。很没出息, 嘴上骂着自己,但还是把这多真诚的心里话呀,给打出来了。 每个research group大概都有一周一次的组会吧,估计形式不同,反正都是个让老板知道俺在干活的事,再明确一下下一步工作。记得刚来第一年时,我们老板是不兴开组会的,都是挨个单独交谈,一周一次或者隔周一次,只有有人要出去开会或什么prelim, qualify exam之类的需要presentation practice时才开个组会,当然啦,不管是individual meet 还是group meet, 每个人都得写份书面memo的, 再口头给老板详细的解释一下工作进展和结果,也不能忘了小展望一下非常近期的未来。大概是07年秋季开始吧,老板不知怎么的欣赏起了老板公(老板的老公,就简称老板公吧,兴叫老板娘,总也得让老板公这个词见见天日吧)的做法,每周都开组会,会上每个人都报告,如果说把时间平均分配一下吧,每个人得讲个15分钟,乍看一下比单独meet的时间短了(单独meet时一般至少半小时),可这心理压力就大多了,你说这个如果听了别人滔滔不绝汇报了大量工作成果,自己就那么单薄几句,怎么好意思和老板打招呼呀,竞争,呵呵,没这么严重,都是一个组里平常一起嬉笑怒骂的主,其实也就是个比较而已,同样的一周时间,总不能别人就做得了那么多事自己就这么无能吧,确却地说,和能力也没啥关系,就是惰性啊,该死的毛病。 于是乎,本来5分钟内可以汇报完的工作,怎么着也得扯个20分钟,用英语鬼扯的能力估计就是从组会中强化出来了。 其实一周的时间很短,科研这种事,也不是说你老老实实的在那勤奋就能很快做出什么成绩的,有时候一周的什么电镜图片啊,或力学分析数据,根本无法就系统地小结出个什么结论,可还是得硬生生地写小结报告谈自己的想法,sometimes, doing research depends a lot on how you make the story, 唉,make a story? 当然不是瞎~~~~编,还是得有点理论支持再加上数据证明的,我的脑袋没有因为我的懒惰而生锈,估计也就归功于每周都得整理数据,然后对着一堆正常人估计看不懂的图片冥思,要崩溃之际,“当“一声,总还是会有个idea闪过的,要不怎么说这世界上没有什么impossible 的事呢,就看你有没有被“逼“到那个份上了。
    所以我看啊,这个ph.d除了在学一些前人已经研究出来的理论外,(当然对于就算已经发表的paper, 也要带着质疑的态度),合理的“编故事”估计也是必修的技艺了吧。

    话说回组会,小女子我现在平均是每周两个半组会,有一个关于 facility maintenance +safety education的老板不参加,隔周一次,周一早上的9点,反正对我来说就是个发呆的一小时,除了偶尔涉及到我管的那个thermal analysis 的小仪器,真的是非常非常偶尔,我需要很“负责”地发表几句,记忆中这个组会我已经保持完全安静很久了。这个会是我们这个组和老板公那个组 一起开的,除了总负责的Jeff,Darryl,还有管理比较复杂的cryomill, SPS, instron这些大仪器的主,其他大部分人都是保持安静的,所以我的沉默也只是取常人指道而已(之前忘了说明,老板的老公也是我们系的教授,engineering 学院的dean,至于他到底现在是不是uc davis副校长这件事,我一直也没去证实,反正与我无关,不过绝对是个地道的牛人!) 让我头痛的是另外两个正常情况下每周都有的组会,周四下午和我的“本征”老板的组会,周五上午的“夫妻店” (老板+老板公)组会, 两个完全不同的project,都要准备memo和口头汇报。 由于TBC project funding突然出问题的那点破事,(美国经济有烂成这个样子吗???)我被老板也“扯”进了tri-modal这个“hot project", 一个project 7个人在做,当然啦,每个人主攻的方向不同,还和USC , John Hopkins都合作,动不动就和他们要video conference, 于是本来正常一个多小时的组会经常开了两个多钟头,不过之前还真没什么机会真正体验这种视像会议,也算多了点新奇吧。 关键是,TBC 不能放,必须继续是我的工作重点,这边tri-modal我也得有所贡献,搞得我真是觉得要干的活好散,本来TBC一个PROJECT 就有很多方面要做了。 考验,考验,这绝对是又挑战我的自己都看不清有多少斤两的能力。 有时候真觉得,不对,不是觉得,自己根本就是在为了应付组会的过程中move my research forward的,什么对于科研的热爱和愿意奉献自己,我可无法虚伪地说出口,除了当初申请时的PS里这样大言不惭过。 换个角度想,也许,组会的功效就在于此了。

    关于PAPER, PH.D的另一生活重心,也有些话想废,不过得待续了,反正2月底去TMS会议时也深刻地体会了以下这一视频中的某句话,反正灌paper这种事啊,千万不能拖,要快准狠,呵呵。 这个大华西游paper篇笑过之后还是有所领悟的。


      




    Comments (11)

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    Bo Qiuwrote:
    都不容易,赫赫,不过你好歹还能思索下,俺们都已经不假思索了哦……
    Apr. 23
    诗诗wrote:
    这玩意儿也忒搞笑~辛苦现在幸福将来嘛~快拉快拉
    Apr. 5
    晓珊 寇wrote:
    辛辛苦苦挨了香港没天日的三年,换了一个master,现在是轻松了,天天换着老板涮,只有了个新鲜的想法,妈的,phd咋离我越来越远了捏?
    Anyway, sunny, kaka你们都还在一步步接近着phd地。
    Mar. 27
    liwrote:
    在香港的时候我一周跟老板汇报三次,现在过了大半年只跟老板说过三次话,汗~飘过~
    Mar. 26
    Kaka Mawrote:
    to 芬:哈哈,大姐,我已经很久不更新了,难得再上来啰嗦一次,就被你揪到了,^_^
    to han wei: 我曾经很勤奋的,而且也认为自己很努力,不过那是刚过来熬的第一年了。现在啊,是实话实说的真正的懒散啊,而且还明知错误,坚决不改,汗!
    Mar. 25
    Fen Zhangwrote:
    好久没来啦,还是这么罗嗦:)
    Mar. 25
    wei hanwrote:
    RE:
    勤奋的人永远觉得自己不够勤奋。
    像我这样不勤奋的人总觉得自己很努力。


    Mar. 20
    Yu Liuwrote:
    你已经很勤奋啦~~
    Mar. 19
    .....

    Mar. 19
    Huanwrote:
    太长啦,,而且都是专业术语啊,好晕。。。
    我的组相比你的组懒散多了,所以我现在越来越懒啦。。。
    Mar. 19
    旻 郭wrote:
    哈哈哈哈
    Mar. 19

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